A FAG de Toledo assinou a continuidade do projeto de extensão para 2025, do Curso de Recursos Humanos em parceria com a Cozinha Social e os Restaurantes Populares do município. O projeto tem sido um marco na conexão entre a academia e o serviço público municipal, e tem como foco a capacitação de servidores públicos e terceirizados que atuam na Cozinha Social e nos Restaurantes Populares. “É um passo significativo para o fortalecimento da formação acadêmica e do desenvolvimento comunitário, pois além de beneficiar diretamente os servidores e, indiretamente, toda a população atendida pelos serviços da Cozinha Social e dos Restaurantes Populares, o projeto também é uma oportunidade ímpar para os estudantes do curso de Recursos Humanos. Eles têm a chance de aplicar os conhecimentos adquiridos na prática, desenvolvendo habilidades de comunicação, liderança e gestão em um ambiente real”, explica a professora Jéssica Fernanda Lagni, orientadora do projeto. A assinatura da renovação contou com a presença de profissionais da Cozinha Social e do diretor Luiz Bazei.
Para 2025, o clico de capacitações contará com cinco treinamentos conduzidos pelos alunos da FAG Toledo, com orientação da docente. Na primeira etapa será trabalhado o tema “Descubra seu propósito: a motivação que impulsiona o sucesso”. Os participantes serão convidados a explorar suas motivações pessoais e profissionais, reconhecendo como seu propósito pode ser um motor para alcançar melhores resultados no trabalho e na vida. Na segunda palestra do ano que vem o tema será “Gestão de mudanças: lidando com incertezas no ambiente de trabalho”. O módulo abordará estratégias para enfrentar desafios e transformações no ambiente profissional, com foco em resiliência e adaptação.
Já na terceira etapa o tema será “Saúde mental e bem-estar: uma base para uma equipe motivada”. Reconhecendo a importância do equilíbrio emocional, este encontro traz reflexões e práticas para fortalecer a saúde mental e criar um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
O quarto encontro terá o tema “Equilíbrio entre vida pessoal e profissional: um caminho para a felicidade”, com o objetivo de promover a harmonia entre as demandas do trabalho e as necessidades pessoais e mostrar como encontrar um ponto de equilíbrio que contribua para a realização e felicidade. O ciclo será encerrado com um módulo focado em liderança, oferecendo ferramentas e insights para que os participantes sejam agentes de transformação em suas equipes: “Liderança inspirada: como influência significativa em sua equipe”. “O projeto promete mais um ano de trocas enriquecedoras, aprendizado mútuo e avanços no atendimento público, contribuindo para que os atendimentos realizados nestes locais que atendem o público sejam vez mais humanizado e eficiente, com a contribuição da FAG Toledo, através dos nossos alunos e professores neste processo”, comenta o coordenador do Curso de Recursos Humanos, Adroaldo Carniel.
Fonte: FAG
